För att fastställa en effektiv och lönsam strategi för långsiktig tillväxt genomför allt fler företag frivilligt en strategi för företagets sociala ansvar (corporate social responsibility, CSR). Utmaningarna är många (ekonomiska, sociala, miljörelaterade) när man tar fram en CSR-strategi och kräver att särskilda åtgärder och verktyg sätts in på alla företagets avdelningar. Ett bra verktyg för att få vägledning i syfte att optimera angreppssättet är en CSR-utvärdering som uppfyller vissa specifika normer. En EcoVadis-certifiering belönar CSR-resultat och extrainsatser när det gäller teknisk innovation.
EcoVadis: Presentation
EcoVadis är en betaltjänst som syftar till att bedöma hur väl åtaganden rörande företagets sociala ansvar är integrerade i ett företags verksamhet och deras genomslag, och det hela görs via en SaaS-plattform (SaaS – programvara i form av en tjänst). En EcoVadis-certifiering är en bedömning över en viss tidsperiod av hur ett företag har genomfört CSR-principer som rör miljö, socialt ansvar, etik och leverantörskedjor (ansvarskännande inköp). Hänsyn tas till företagets storlek, plats och verksamhetssektor. EcoVadis-certifieringen ger en fullständig överblick över företagets angreppssätt vid ett visst tillfälle. Bedömningen ger en indikation på företagets positionering, gör att det kan kommunicera med externa partner rörande sitt CSR-angreppssätt och uppmuntrar det att fundera kring förbättringsområden för att höja sin EcoVadis-klassning.
Hur påverkas ett företags CSR av en EcoVadis-certifiering?
Flera steg krävs för att genomföra EcoVadis-certifieringen. För det första ger anmälningsformuläret närmare upplysningar om företagets identitet. Beroende på företagets storlek, plats och verksamhetssektor skickas ett individuellt anpassat frågeformulär till företaget. Formuläret omfattar 21 CSR-kriterier som samlats under fyra huvudtemata: miljö, sociala och mänskliga rättigheter, etik, samt ansvarskännande inköp. För att styrka att företaget nått längre än enbart regelefterlevnad på dessa områden, kan det utöver svaren tillhandahålla underlagsdokumentation som till exempel styrker företagets åtagande för innovation. Därefter görs en expertanalys för att ta fram ett bedömningsformulär. Observera att EcoVadis utvärderingsmetod baseras på internationella standarder som SS-ISO 26000 och riktlinjerna för Global Compact.
EcoVadis-medaljer – hur tilldelas de?
Den övergripande EcoVadis-poängen avspeglar företagets ledningssystem för CSR vid tidpunkten för bedömningen. Poängskalan går från 0 till 100 och kan, beroende på resultat, leda till en medalj. Det finns fyra medaljkategorier som avspeglar företagets grad av CSR-engagemang:
- Platina (73-100 poäng).
- Guld (samlad poäng på 66-72).
- Silver (samlad poäng på 54-65).
- Brons (samlad poäng på 45-53).
Är den samlade poängen under 45 eller om poängen är 20 för något av de fyra CSR-temata (miljö, sociala och mänskliga rättigheter, etik och ansvarskännande inköp) tilldelas ingen medalj.
Hur länge gäller en EcoVadis-klassning?
Ett företags CSR-angreppssätt ligger aldrig fast i tiden, det utvecklas ständigt. Företag strävar efter att ständigt förbättra sin CSR-policy. Därför gäller EcoVadis-klassningen bara i ett år från publiceringen av bedömningsformuläret. Det är också ett bra sätt att säkerställa att ledningens engagemang är hållbart och göra dem till goda företagsmedborgare som drivs av allmänintresset.
LEBON: ett EcoVadis-certifierat företag
LEBON Protection bryr sig om sitt miljöavtryck, sin samhällspåverkan och sitt ekonomiska ansvar och är ett företag som är fast beslutet att hålla fast vid ett kraftfullt CSR-angreppssätt under många år framöver. Därför prioriterar våra tillverkningsprocesser korta cykler, återvinning och noll avfall, samtidigt som vi respekterar miljön. Vårt mål är att utforma produkter och skyddsutrustning som ingår som en del av ett angreppssätt för hållbar utveckling och som fullt ut lever upp till EU-standarder. Hälsa och säkerhet på arbetet för alla våra anställda vägleder också vårt angreppssätt, vilket framgår av vår CSR-rapport. På det sociala området finns vårt engagemang för att utveckla och yrkesutbilda vår personal.
Vår koncerns engagemang har gjort oss till ett av de mest ansvarskännande franska företag som certifierats av EcoVadis.
